RESUMEN DE GESTIÓN SINDICAL DEL ULTIMO TRIMESTRE 2023

Para los meses de noviembre y diciembre de 2023, se celebraron importantes acontecimientos para nuestra organización sindical USEF. S.I., los cuales queremos socializarles:

Se oficializó el informe de gestión de la presidencia de la organización en cuanto a temas como elección de delegados, contratación de la agenda jurídico-política para eliminar la cláusula presuntiva, implementación de capacitaciones a los afiliados, agendamiento del Comité Obrero Patronal y planes estratégicos para nuevas afiliaciones.

30 nov. 23:
Disminuye la rotación del personal, que afecta de manera significativa a los empleados antiguos de la entidad quienes conocen del servicio y saben cómo colocar la oferta financiera, los que llevan puesta la camiseta; estos funcionarios son despedidos por clausula presuntiva y reemplazados por personal con poca experiencia, generando traumatismos generalizados en las oficinas y afectando a los clientes con servicios deficientes; lo que conlleva a detrimento patrimonial y mala reputación para la entidad.

14 dic.
La formación laboral que alcanza un empleado antiguo facilita los procesos y esta experiencia no se recupera fácilmente con un nuevo funcionario, se requiere la curva de aprendizaje que para el Banco es mínimo de 6 meses lo que implica un excelente entrenamiento para alcanzar buen desempeño; esto se debe entender como un costo que se recupera con mucho tiempo en productividad y eficiencia, por lo que se hace necesaria la estabilidad laboral para evitar sobrecostos y que exista a futuro la posibilidad de la recuperación de la inversión.

19 dic. 23
El MINISTERIO DE TRABAJO cita de manera presencial en la ciudad de Bogotá D.C., a la conformación de la mesa tripartita para la solución del conflicto con algunos temas detallados en la querella con los representantes del BANCO AGRARIO DE COLOMBIA, USEF S.I., y funcionarios del Ministerio Público, llegando a acuerdos importantes para todos los trabajadores.

19 dic. 23
Se realizó la asamblea nacional de afiliados a nivel nacional en horario laboral debidamente autorizada por la directiva del BANCO AGRARIO DE COLOMBIA, apertura por parte del Banco con un mensaje de bienvenida por el VP TH a todos los afiliados.

21 dic. 23
Se realizó la creación de la Subdirectiva Bogotá, para respaldar la gestión centralizada de la organización sindical en compañía de las otras tres (3) subdirectivas regionales como son (Pereira, Cali y Costa). 1er. Semestre 2024
Nuestro foco será trabajar por el desmonte del sistema de contratación del Banco Agrario de Colombia “Cláusula Presuntiva”. La organización sindical USEF S.I., sigue firme en sus propósitos y los invita a pertenecer a esta gran familia con el fin de fortalecer la unidad, la fraternidad, y el respeto a todos los funcionarios del BAC.